Tomasz Wański – prezes Promentora zaprasza na kolejną odsłonę swojego bloga: “O mentoringu międzygeneracyjnie”.
Mentor ma przekazać wiedzę i doświadczenie. Przyspieszyć rozwój mentee. Zbudować jej/jego sprawność w danej dziedzinie.
To prawda i, operacyjnie patrząc, tak powinno być, ale według mnie to jednak dalece nie wszystko.
Tu myśl Gerarda Nierenbergera: “Nasze korzyści nie płyną z posiadania mózgu, lecz z wykorzystywania go”.
Ja to ujmę tak – buduj mentorze nawyk przemyślenia. Bądź w tej sprawie twardy.
Ucz nie „bycia bezbłędnym”, ale umiejętności autorefleksji. Widzę i doświadczam, że wielu z nas tego brakuje.
Buduj postawę „Sapere aude” – sam poszukaj, co to znaczy.
Do kolejnego postu.
